Personalvertretungsrecht an Wissenschaftlichen Hochschulen unter Berücksichtigung der neuen Landespersonalvertretungsgesetze

Beiträge:

 

Personalvertretungs- und verfassungsrechtliche Fragen nach dem Änderungsgesetz Nordrhein-Westfalen vom 18. 12. 1984
Hans Havers, Neuß

Die "restriktive Verwaltungsrechtsprechung" als ein Motiv für die Novellierung des Personalvertretungsgesetzes für das Land Nordrhein-Westfalen
Dr. Detlef Bayer, Gelsenkirchen

Beteiligung der Personalvertretung im Personalbereich der Hochschulen
Professor Dr. Herbert Buchner, Augsburg

Besonderheiten des Hessischen Personalvertretungsgesetzes
Professor Dr. Alfred Söllner, Gießen

Aktuelle Probleme zum Personalvertretungsrecht in der Rechtsprechung des Bundesverwaltungsgerichts
Hans-Jürgen Nettesheimer, Berlin

Probleme des neuen Landespersonalvertretungsgesetzes in Nordrhein-Westfalen
Dr. Wilhelm Wahlers, Bonn

Mitwirkung und Mitbestimmung der Personalvertretung bei Einführung von Datenverarbeitungsanlagen (Leitsätze)
Professor Dr. Manfred Loewisch, Freiburg

Inwieweit ist der in den einzelnen Landespersonalvertretungsgesetzen festgeschriebene Einfluß der Gewerkschaften mit der Verfassung vereinbar?
Professor Dr. Ulrich Battis, Hagen